多元化世代交替的知識傳承

     

    2011ASTD成果分享會

. 課程主旨:
面對新世紀的全球化競爭模式與環境,台灣產業目前需要豐富的人才發展策略,因此而能成功地因應多元、快速的產業變化,掌握下一波成長契機,進而躍升世界級的企業,自強基金會今年度組成台灣研習團前往參加美國訓練與發展協會年會 (American Society for Training and DevelopmentASTD),汲取最新的教育訓練實務,並針對人力資源發展之熱門議題與趨勢,包含教學設計與引導、學習科技、人才管理、解決方案、個人技能發展等,帶回最新的發展趨勢與研習心得,如您未能親自前往美國參與盛會,本次美國訓練與發展趨勢研討會,將帶給您最新的學習資訊,研討會完全免費,機會難得,誠摯邀請您的參與!

議程大綱:
 

2011.7.8高雄場】
【主辦單位】財團法人自強工業科學基金會、高雄市政府公務人力發展中心
【協辦單位】ASTD台灣分會
   點:高雄蓮潭會館(高雄市左營區崇德路801)
   間:201178日上午930分至下午5

時間

議程

09:00 – 09:30

報到

09:30 – 09:45

貴賓致詞

09:45 – 10:45

講題: 職場學習的新視野
主講人: 自強基金會 徐秀燕 資深處長

10:45 – 11:00

茶敘

11:00 – 12:00

講題: 2011 ASTD精彩回顧與迪士尼企業參訪心得
主講人
: 旭寬企業()公司人力資源部 楊旻翰 資深經理

12:00 – 13:30

午餐

13:30 – 14:30

講題: 有效性引導的技巧
主講人:開皏禶~管理顧問()公司 趙建敏 總經理

14:30 – 15:30

講題: 從學習的原點與初衷看e-Learning發展趨勢
主講人:勝典科技()公司 蘇文華 總經理

15:30 – 15:45

茶敘

15:45 – 17:00

論壇: 多元化世代交替的知識傳承
主持人:自強基金會 徐秀燕 資深處長
與談人:行政院人事行政局地方行政研習中心 城忠志 主任
       
智磊知識服務()公司 林秀麗 總經理


 

【智磊知識服務股份有限公司】

 

 

 

 

 

 

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